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老虎机王国娱乐平台关于 加强多功能森林经营工作的通知

发布时间:2016-09-12 09:22:56   来源:老虎机王国娱乐平台   浏览次数:2122 字号:【

各县(市、区)林业局(农林局、农林水局)、石狮市农办、台商投资区环境与国土资源局

为加强森林经营,培育近自然森林,充分发挥森林的多功能作用,实现我市到2020年森林覆盖率稳定在58.7%以上、森林蓄积量达3863万立方米目标,现就加强多功能森林经营工作通知以下:

    一、经营目标

以提高森林质量效益、充分发挥森林多种功能、实现森林可持续经营为目标。根据林分所处的生态区位和培育方向,按照林产品供给、生态保护调节、生态文化服务和生态系统支撑等功能划分,合理确定森林主导功能和辅助功能,根据立地质量、森林类型和发育阶段,采取科学经营措施,重点提升森林主导功能,兼顾维持和增强辅助功能,充分发挥森林多种效益,培育健康稳定、优质高效的森林生态系统。

二、基本遵循

(一)以目标树经营为核心。根据森林发育阶段、培育目标和森林生态系统生长发育和演替规律,科学确定目标树种组成和目标树单株、特殊目标树单株,多种抚育经营措施同时作业,使每一个经营措施都能对目标树培育产生正面效应,以培育树种多样、异龄复层、健康稳定、优质高效的多功能森林。

(二)以形成近自然森林为目的。在围绕目标树经营的同时,要采取必要措施保护林下目的树种及珍贵树,采取侧方割灌和做水肥坑等措施促进林下目的树种及珍贵树的生长,必要时人工播种或植苗(如群团状局部密植),促进森林自我更新,形成稳定且能自然更新的森林群落。在森林经营活动中,高度重视生物多样性保护,有动物巢穴的林木、各类保护的植物种类和有观赏价值的植物、不影响林分卫生和目标树生长的林木皆应保留。

(三)以综合抚育为主要技术手段。综合运用透光伐、疏伐、生长伐、卫生伐、定株、补植、人工促进天然更新、修枝、割灌除草、浇水、施肥等抚育措施,使林分的水平结构和空间结构趋于合理,目标树优势度上升,保留木竞争关系得到改善,乡土阔叶树种的比例得到增加,生物多样性得到更好的保护和促进,森林土壤得到更好发育,林木个体和林分整体健康水平明显提高,形成森林生态系统良性循环,充分发挥森林多种功能。

各地可根据实际,按照《森林抚育规程》(GB/T15781-2015)和《生态公益林建设技术规程》(GB/T18337.3-2001)规定,探索符合当地立地、气候、人文、经济、社会的多功能森林经营模式。要按照先易后难的顺序,把交通条件好、立地条件好、生长潜力大的林分优先经营管理,通过科学合理的经营管理措施,以点带面推动多功能森林经营管理水平的提升。

三、重点对象

主要对象为现有中幼龄林,以下林分列为优先对象:

(一)沿路、沿江、沿海、环城等重点生态区位的林分。

(二)妨碍目标树种高生长、林分密度过大需透光伐、定株伐的幼龄林,目标树种生长受到明显影响需疏伐、生长伐的中龄林

(三)树种单一、结构简单或林相差、产量低的林分。

(四)病虫害危害较重或遭受自然灾害需实施卫生伐的林分。

四、示范点建设

(一)2016年第二批造林绿化市级专项资金安排补助一批多功能森林经营示范点建设,实施单位为:惠安试剑山森林公园(现为桉树纯林)、永春湖洋六八林场(现为杉木纯林)、安溪县蓬莱镇联中村(现为湿地松纯林)、德化县南埕林果场(现为杉阔)、惠安县小岞镇惠女林场(现为木麻黄纯林)。示范点经营措施中修枝、割灌除草、浇水、施肥不能单独设计,必须与补植套种、群团状播种(如15穴,每穴5-7粒)、抚育间伐等措施同时设计施工,补植或播种的需采用适生的乡土阔叶树种,在2016年年底前完成抚育间伐等抚育工作,在2017年春季完成补植套种或播种。为提高建设质量,各示范点的作业设计由市、县营林管理部门协调业主单位统一联系资深设计人员、设计单位进行多功能人工林经营作业设计,后由业主单位实施。

(二)2017年造林绿化市级专项资金将继续安排一批示范点建设,请各地积极组织申报建设。此外,市林业局已安排部分树种(主要为壳斗科树种)的统一采种工作,重点支持沿海县(市、区)明年开展人工播种造林试点,请有需要的县(市、区)及时与市营林管理站联系。

五、工作要求

(一)加强组织领导。各级林业主管部门要切实加强领导,把多功能森林经营工作摆上重要议事日程,统筹协调好营林、种苗、资源、林政等部门,努力构建既有内部职责分工,又有相互密切配合、共同推进的工作机制。

(二)科学规划设计。要根据新修订的《森林抚育规程》(GB/T15781-2015)和《生态公益林建设技术规程》(GB/T18337.3-2001)及有关要求,加强规划设计指导、把关,确实提高设计质量。

    (三)加强质量管理。要建立生产作业监督管理制度,落实监管责任,提高作业质量。要建立森林经营成效监测评价体系,开展成效监测与评估。要建立健全工作信息档案资料,及时总结工作成效,推广先进经验和做法,不断提高工作成效。

(四)加强人才队伍建设。要加大对林业部门管理人员的业务培训力度,使他们吃透政策,对不同的林分能够提出科学的森林经营方式。要加大对作业设计人员的培训力度,使他们全面掌握森林经营的基本理论和知识,熟知调查设计的各项工序,能够作出科学合理的作业设计。要加大施工作业人员的岗前培训力度,使他们充分了解作业目的,熟练掌握作业方法,安全有序施工,确保施工作业质量。                    

                 

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                                                                                     201697

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